Bawaslu OKI Ikuti Piloting Implementasi Manajemen Talenta ASN

Palembang, Bawaslu OKI — Bawaslu OKI menghadiri kegiatan Piloting Sosialisasi dan Pemutakhiran Data ASN dalam rangka Implementasi Manajemen Talenta di Lingkungan Bawaslu Provinsi dan Bawaslu Kabupaten/Kota se-Sumatera Selatan, di Palembang, Kamis (12/11/2026).

Bawaslu OKI diwakili oleh Anggota Bawaslu OKI, Didi Masda Riandri, bersama Koordinator Sekretariat Bawaslu OKI, Abdul Jalal. Kegiatan yang berlangsung di The Zuri Palembang tersebut diselenggarakan sebagai bagian dari penerapan manajemen talenta ASN di lingkungan Bawaslu.

Pelaksanaan kegiatan ini mengacu pada Keputusan Kepala Badan Kepegawaian Negara Nomor 1312 Tahun 2026 tentang Persetujuan Penerapan Manajemen Talenta di Lingkungan Badan Pengawas Pemilihan Umum. Penerapan kebijakan tersebut diarahkan untuk mendukung pengelolaan ASN yang profesional, berintegritas, dan berbasis sistem merit.

“Penerapan manajemen talenta diharapkan dapat mendorong pengelolaan sumber daya manusia yang lebih terarah. Melalui pemetaan dan pemutakhiran data ASN, potensi serta kompetensi pegawai dapat dikenali sebagai salah satu dasar dalam pengembangan karier dan peningkatan kinerja organisasi,” ujar Didi.

Dalam kegiatan tersebut, peserta mendapatkan sosialisasi mengenai kebijakan dan arah implementasi manajemen talenta, pemutakhiran data ASN, serta simulasi pemetaan talenta menggunakan metode nine-box. Agenda juga mencakup pendampingan dan verifikasi data, finalisasi hasil pemetaan, hingga penyusunan rencana tindak lanjut.

“Pemutakhiran data ASN perlu dilakukan secara cermat dan didukung dokumen kepegawaian yang lengkap. Data yang akurat akan membantu proses pemetaan talenta sehingga pengembangan kompetensi dan kebutuhan organisasi dapat direncanakan dengan lebih baik,” kata Jalal.

Melalui keikutsertaan dalam kegiatan ini, Bawaslu OKI diharapkan dapat mendukung proses implementasi manajemen talenta melalui kesiapan data kepegawaian serta penguatan pengelolaan ASN di lingkungan sekretariat.